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Votre entreprise
Sans action — ce que vous perdez
Absentéisme / an
—
Coût direct + indirect
Désengagement — perte de productivité / an
—
-37% par salarié désengagé (Gallup)
Total absentéisme + désengagement / an
2 postes indépendants, sans double comptage · hors turnover
Turnover estimé / an
—
14,95% turnover national
Fourchette haute — IBET 2024
—
Coût englobant, ne pas cumuler
Avec Jefaisquoi Pro — ce que vous récupérez
Économie absentéisme / an
—
Réduction sur coût total
Récupération productivité / an
—
—
Part de la perte Gallup récupérée
Économies totales / an (hors turnover)
Absentéisme + productivité · sans double comptage · hypothèses conservatrices
Investissement total / an
—
Votre formule / an — sans budget événement
ROI estimé
—
Économies / investissement · hypothèses conservatrices
Votre diagnostic est prêt.
Ces chiffres sont basés sur des études françaises récentes : IBET 2024, Ayming/AG2R La Mondiale 2024, APICIL 2024, Verlingue 2025, Diot-Siaci/IFOP 2024, Gallup 2024, Edenred France.
Discutons de comment les transformer en économies réelles pour votre équipe.
Désengagement : 14 840 €/salarié (IBET 2024) · 297 Mds€ perte nationale · Absentéisme : 6,11% (Ayming/AG2R) · 5,17% (APICIL) · 5,9% S1 2025 (Verlingue) · 4 059 €/salarié coût direct (Ayming 2024) · Turnover : 14,95% moyen 2023 · 32% envisagent de démissionner (Diot-Siaci/IFOP) · Productivité : -37% par salarié désengagé (Gallup) · +25–30% avec bonne dynamique (QVT France / Morning) · 65% constatent une amélioration · 72% motivés par relations collègues. Estimations indicatives.